Lidera Secretaría del Trabajo esfuerzo para reactivar empleo en la región norte
Redacción | Piedras Negras, Coah.– Ante el impacto laboral que han generado los recientes recortes en empresas como Fujikura y Rassini, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social del Estado, encabezada por Nazira Zogbi, puso en marcha una estrategia para proteger a las familias afectadas y reactivar las fuentes de ingreso en la región norte, particularmente en Piedras Negras y Acuña.
La titular de la dependencia estatal informó que, en lo que va del año, alrededor de 2 mil 700 personas han perdido su empleo en distintas regiones de Coahuila, principalmente por ajustes de producción en la industria manufacturera. De esa cifra, cerca de 1,300 corresponden a despidos recientes en la zona fronteriza.
Ante este panorama, la Secretaría del Trabajo implementará un programa de empleo temporal, que iniciará este mes de octubre y se extenderá hasta diciembre, con el objetivo de ofrecer una alternativa inmediata a quienes se quedaron sin trabajo. Este plan contempla labores comunitarias como mantenimiento urbano, limpieza de plazas y apoyo en servicios públicos, mientras se facilita su reincorporación formal al mercado laboral.
Zogbi destacó la coordinación permanente entre el Gobierno del Estado y los municipios involucrados, subrayando que el programa es resultado de un esfuerzo conjunto. “Estamos revisando con cada municipio su participación, pues el pago de salarios mínimos será cubierto por ellos, mientras que las cuotas al IMSS correrán por cuenta del Estado”, explicó.
La funcionaria reconoció que, aunque los despidos han afectado a distintas regiones, Coahuila mantiene una reactivación constante del empleo formal, especialmente en la zona sureste y en La Laguna, donde la rotación laboral permite la pronta colocación de los trabajadores.
“En el norte estamos actuando de inmediato, porque sabemos el impacto que tiene perder el empleo en una familia. Este programa representa un puente para que las y los trabajadores de Piedras Negras y Acuña puedan mantenerse activos mientras se estabiliza la producción industrial”, señaló.
Con este plan, el Gobierno de Coahuila reafirma su compromiso con la estabilidad laboral y social, fortaleciendo la coordinación con el sector productivo y municipal para responder con prontitud y sensibilidad ante los retos económicos que enfrenta la frontera norte.
